但将千岁叶 常奉万年杯——2020年元旦晚会致词

尊敬的陈董、各位来宾、瓯海的全体同仁：

大家晚上好！

时间过得真快，转眼之间又到了这辞旧迎新的时刻，一年前在这里举行元旦晚会的情景还历历在目，仿如昨日。随着年纪增大，越能感受到时光易逝，希望在座的各位都能学会珍惜时光，珍惜当下的一分一秒，好好的享受本台晚会。正如法国哲学家加缪所讲：“对未来的最大慷慨，是把一切献给现在。”

再过一天，2020年的钟声即将敲响。在这一元复始、万象更新之际，我谨代表公司祝在座的各位来宾、瓯海的全体同仁新年快乐、万事如意、身体健康。感谢你们一年以来的鼎力支持和辛苦付出。

记得一周前，工联主席朱焬来办公室邀请我参加工联组织的圣诞晚会，我突然发现时间过得飞快，快到我都不知圣诞节已悄然而至。那时，我居然还没有给客户写祝福的邮件，匆忙提笔给客户送祝福。在提笔的时候，我百感交集，心里在想今年写些什么好呢？我不想写一些日常的客套话，我认为应该要把自己内心最想说的话在节日里分享给客户。

节日是送祝福的时候，更是感恩的时刻。瓯海能发展到今天，我们有何德何能，又何其有幸。以前，总认为是我们能力突出带动企业的发展，一次次实践证明个人的能力是有限的，真正带动企业发展的是时代的机遇，是团队的努力，是员工的付出，最重要的是客户对我们的耐心和不断的指导。所以，在节日里除了送祝福之外，我们更要感恩，要感谢这个时代，要感谢客户，要感谢我们的团队，更要感谢所有在一线奋斗的员工。

要感谢这个时代！我一直认为，当下是中国历史以来最好的时期，我们每一个人都有饭吃，都有衣穿，都有书读，都有事做，都有房住。边境无战事，百姓能安居乐业。我们这代人亲历了中国改革开放的变化，我们看着中国从羸弱走向富强，我们拥有着物质越来越丰富，幸福感越来越强的生活。我们有幸生在这个时代，要懂得感恩，更要懂得珍惜。这也是为什么我要求所有的员工必须爱国，都要会唱国歌。每周一公司都要升国旗，每年元旦晚会，开幕大合唱是经典红色歌曲的原因所在。我们要明白没有国家的强大怎么会有我们今天的日子，我想通过最简单的方式让同仁们形成对国家的认同感。最好的珍惜就是感恩！

要感谢客户！感谢他们对我们的耐心和指导，如果没有他们的耐心和指导根本不可能有瓯海今天的发展。回望过去，瓯海一路发展下来都是磕磕碰碰、波澜起伏，这同我们的企业风格和发展历史有关。瓯海的规模从小做到大，我们的管理从简单到系统，我们企业产品从低端不断的往中高端走，我们的产品种类从单一到齐全。这些成长都是我们以前没有经历过的，我们凭着不知者不畏的精神，只知道关门做事，也不知道从哪里学习，去哪里请教，凭着自己努力，不断的摸索着前行。瓯海95%以上的干部和技术员都是自己内部培养的，所有的管理知识都来自于瓯海内部的实践和学习，包括我自己。我们很团结、很有激情，也很努力工作。但前期我们专业性不够，导致同客户合作过程中，不断出问题，客户一路指导着我们。在客户指导和不断的解决问题中，我们逐渐成长，吸取教训，慢慢形成了体系。试想，如果没有客户对我们的耐心，怎么可能有瓯海今天的发展？特别是在今年全球经济不景气，中美贸易战的大背景下，我们企业还能略有增长，这更离不开客户的支持，对于我们的客户我内心充满感激。持续发展是对客户最好的回报！

要感谢我们的团队！正如我在前面所讲我们团队95%以上的干部和技术员都是自己培养的，这里是很多人第一份工作的地方，我相信也是他们希望终身奋斗的地方。比如，我身后站着的就是一些优秀的代表，他们分别是陈彬辉、李磊、何玮、肖伟、芮道君、王勋、杨苗苗、藏如霞……同仁们,希望你们能给予他们热烈的掌声。他们从大学一毕业就加入了瓯海，我相信在大学毕业的那段时期，他们应该有很多的选择，我非常感谢他们选择了瓯海，我也很骄傲通过他们自己的努力，现在他们已经成为公司的中坚力量。在每一年招储备干部的时候，我都在想一个问题，怎么对得起加入瓯海的这批人。我也常常问自己如果当初他们不是选择加入瓯海，而加入是华为、联想或者其它的企业会怎么样？会不会比加入瓯海发展得更好？每每想到这，就逼得我不断思考如何让加入瓯海的员工能有更好的成长，能让他们觉得瓯海是他们无悔的选择。这也是为什么我希望我们企业的业绩每一年都能保持增长，因为只有舞台大了，员工的机会才多。也只有舞台大了，每一个人的发展空间才会大。同时，我认为我们有能吃苦、求上进的团队，我希望我们的团队能一直团结在一起，一起努力去做一些让自己觉得骄傲和自豪的事。这几年，我看到很多企业因为经济不景气而裁员，我看到很多管理因为身体和知识跟不上企业的需求被淘汰。我很不希望这些发生在我们身上，这也是为什么我逼着大家要有危机意识，逼着大家要不断学习和健身的原因。与时俱进是最好的陪伴！

要感谢所有在一线奋斗的员工！感谢在座的各位，没有你们辛苦的劳作，就没有瓯海的今天。瓯海的大厦是靠你们双手垒起来。企业一定要善待你们，在这一点我们的企业做的还不够好。每一次看到人资呈报上来的员工离职率时，我的心都很痛。我们团队要反省，如果我们善待员工怎么会有这么多的工友选择离开瓯海？如果我们连员工都留不住，又如何谈企业的发展？我们的新厂房正在建设，陈董和我天天都在思考，如何把厂房和宿舍规划起来让员工能够呆的住？如何让年轻人愿意来工厂上班？如何让我们的子女还愿意从事眼镜行业？想想00后马上都要开始上班了，如果我们的工厂不能吸引年轻人，那么我们的企业发展必然黯然无光。感谢各位选择留在瓯海，希望这里是你值得努力的地方，也希望瓯海能在你的人生旅程中有着美好的回忆。特别要感谢一批功勋员工，他们在瓯海有的十年、十五年，有些甚至工作了二十多年。风雨同舟是最好的忠诚！

最后感谢所有为本台晚会做精心准备的工作人员、演职人员，没有你们在工作之余加班加点的付出就没有今晚的精彩，谢谢你们能在这辞旧迎新之际给我们呈现这么美好的精神大餐。再一次感谢，我相信本台晚会将是在座各位最好的新年礼物。

预祝本台晚会取得圆满成功！

谢谢大家！

                                                                                                                                                                                                       王风华

                                                                                                                                                                                               2019年12月30日